Gerencia

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Oportunidades de comercio electrónico para las pymes

Un reciente sondeo que realizó el Centro Latinoamericano para la Competitividad y el Desarrollo Sostenible (CLACDS) de INCAE refleja que las empresas latinoamericanas proyectan una reducción promedio de sus ventas
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Reducción de jornadas: Ley para paliar efectos del COVID-19 en Costa Rica

 ¿Cómo funcionaría esta reducción? ¿Cuál es su efecto y cómo se aplicaría?
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Aumentan las empresas que reducen la jornada laboral sin pérdida de salario

La semana de cuatro días o la reducción de la jornada diaria pueden parecer un camino difícil de transitar para un empresario.
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7 estrategias para dejar de atrasar sus tareas

Posponer nuestras tareas no es algo por lo que deba castigarse. Al contrario, aprender a gestionar su energía y a conocerse mejor a sí mismo le ayudará a terminar con
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Cómo gestionar el trabajo remoto según su tipo de personalidad

Si bien muchos trabajadores dicen que preferirían trabajar de manera remota, es clave saber aprovechar sus fortalezas (ya sea introvertido, extrovertido o en algún punto intermedio).
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El mensaje que la ropa da sobre usted en tan solo unos milisegundos 

La ropa menos lujosa nos hace parecer menos competentes profesionalmente en tan solo un instante.
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Aprender a desconectarse del trabajo también le lleva al éxito

Algunas de consecuencias de no desconectarnos del trabajo pueden ser: mal humor, insatisfacción y frustración personal, entre otras.
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¿Cómo delegar funciones de forma correcta?

Delegar beneficia a los directivos, los subordinados directos y las organizaciones.
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Una mujer costarricense asume la gerencia general de Intel Costa Rica

Se trata de la ingeniera Ileana Rojas quien además asume el puesto de gerente de Ingeniería de Productos de Manufactura (MPE). Con este nombramiento, Intel Costa Rica tiene un liderazgo
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7 pasos para aumentar la productividad de su empresa por medio de la tecnología

Organizaciones que asumen la transformación digital son hasta 26% más rentables que sus competidores, de acuerdo con estudio de ManpowerGroup.
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Empresas felices: el secreto está en el vínculo

Ser feliz no depende del trabajo o del líder o del plan de compensación. El plan de vuelo para ser feliz en la vida es algo muy personal.
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