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De dónde viene y cómo se estimula la inteligencia de los «niños genios»

Seguro ha conocido -en su propia familia, en el barrio o en los programas de televisión- a niños que tienen habilidades extraordinarias y llamativas para su edad.
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Anuncian convocatoria de diplomado para corredores e intermediarios de seguros

ACORDES promueve la capacitación y actualización constante de los intermediarios de seguros y sus colaboradores, por medio del diplomado que estandarizará el criterio de trabajo en la industria.
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Los frentes que impulsarán la inteligencia artificial generativa

De acuerdo con expertos, durante el 2024 se empleará esta tecnología en diferentes campos corporativos y en la política.
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Las claves del ‘Deep Work’ para mejorar su productividad

Se trata de una práctica que apunta a concentrar todo el potencial en una sola meta.
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¿Está preparado para triunfar?

El éxito en la era actual está fundamentado en la capacidad para adaptarse y aprender continuamente.
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Cómo convertirse en un aprendiz ágil

Síganos en Instagram: @revistavidayexito La agilidad de aprendizaje es la habilidad de aprender de las experiencias para que pueda tener éxito en nuevas situaciones. Los estudiantes ágiles pueden abordar la incertidumbre
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4 mitos sobre las mujeres en el mercado laboral

El Informe global sobre la brecha de género 2023 del WEF advierte que los avances en igualdad de género se han "ralentizado significativamente".
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Reconocer a un gran jefe: rasgos y cualidades clave a buscar

En cualquier lugar de trabajo, la calidad del liderazgo puede tener un profundo impacto en la satisfacción de los empleados, la productividad y el éxito organizacional general.
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¿Puedes ser un gran líder sin experiencia técnica?

Mucha gente asume que las habilidades que necesita para ser un líder son más o menos transferibles. Si puede inspirar y motivar a la gente en un escenario, debería ser
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Conozca la importancia de la planificación de la sucesión

Las organizaciones que invierten tiempo, esfuerzo y recursos en la planificación de la sucesión se aseguran su futuro y también envían un poderoso mensaje a sus empleados y partes interesadas:
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