Equidad de Género

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¿Cómo romper las barreras de género en las organizaciones?

Las carreras de Ciencia, Tecnología y Salud presentan una brecha salarial de género de hasta un 25% a nivel global.
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G&T Continental, Innovación laboral y compromiso con la diversidad

Más allá de realizar tareas diarias, valora el conocimiento, las habilidades, la creatividad, las relaciones y la capacidad de adaptarse y crecer de sus empleados.
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Kimberly-Clark, Una empresa feliz para un mundo mejor

En la compañía, la salud integral y la seguridad de sus colaboradores es prioridad.
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FIFCO promueve diversidad de género y desarrollo profesional a través de «FIFCO Trasciende»

FIFCO cuenta con diversas herramientas para promover el desarrollo de sus colaboradores, especialmente el de las mujeres, proporcionándoles los instrumentos necesarios para su crecimiento.
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Mondelēz International, Apuesta a la inclusión y alcanza equidad de género

Logran incrementar a un 44% de representación de la mujer en la junta directiva de la región de Centroamérica & Caribe.
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ADEN promueve un liderazgo inclusivo

La universidad está enfocada en incentivar el respeto hacia la diversidad de experiencias y fomentar la equidad entre el empoderamiento femenino y el talento.
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Industria de TI debe avanzar en la ruta de la equidad de género

En Latinoamérica, solo un 26% de las empresas cuentan con programas de atracción y retención del talento femenino.
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Angela María Zuluaga liderará la nueva función de comunicaciones integradas de The Coca-Cola Company

La ejecutiva colombiana lleva diez años al interior de la compañía, en donde desde 2020 es vicepresidenta de las Relaciones Corporativas, Comunicación y Sustentabilidad de la Unidad Operativa de América
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Kimberly-Clark, fortaleza en tiempos retadores

La multinacional Kimberly-Clark fortaleció sus operaciones durante la pandemia gracias a su innovación y a sus acciones de sostenibilidad.
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Millicom (Tigo) invertirá US$ 700 millones en la ampliación y mantenimiento de sus redes de banda ancha fija y móvil en Centroamérica

Esta inversión fortalecerá los esfuerzos para acelerar el crecimiento económico a través de una mayor conectividad.
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Grupo Montecristo, Proyección y compromiso con liderazgo femenino

El empoderamiento de las mujeres en el ámbito empresarial es uno de los pilares más importantes del Grupo Montecristo.
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BCIE, Certifica nuevamente su compromiso en equidad de Género

En el 2021 se registraron hitos en el cumplimiento de políticas y compromisos dentro de la Estrategia Institucional 2020-2024.
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