Gerencia

Desarrollando líderes

Espero que al leer esta columna no queden con la impresión de que “me estoy echando flores” porque no es esa la intención. Yo no soy así, pero el otro
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Cinco consejos para aprovechar el potencial de la comunicación durante la reactivación económica

La comunicación efectiva de información, mensajes e iniciativas es vital para que los negocios se mantengan a flote.
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El rol del CEO para anticipar la recuperación

Cómo reiniciar la actividad y revisar la propuesta de valor para acelerar la recuperación post coronavirus.
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Tres fundamentos de negocios para afrontar una crisis

Esta situación inesperada nos permite reflexionar sobre los valores que vivimos en nuestras organizaciones, invitándonos a repensar el propósito real de la empresa y a reestructurar el enfoque de negocios
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Coaching usando los estados de ánimo

Estudios revelan que hay una fuerte relación entre el estado de animo de una persona y su capacidad para desarrollar o tener flexibilidad en su análisis para resolver problemas.
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Reducción de jornadas: Ley para paliar efectos del COVID-19 en Costa Rica

 ¿Cómo funcionaría esta reducción? ¿Cuál es su efecto y cómo se aplicaría?
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Copa Airlines reduce el 80% de sus vuelos por el COVID-19

Copa Airlines, una de las principales aerolíneas de América Latina, anuncia fuertes medidas debido a la crisis que genera el virus COVID-19 en la aviación mundial.
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Consejos para mantener al equipo unido en tiempos difíciles

Estamos viviendo un momento excepcional que está obligando a las empresas a introducir nuevos modelos de trabajo en sus procedimientos que pueden afectar a la relación con sus profesionales.
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Consejos para liderar un equipo de trabajo por primera vez

Estar al frente de un equpo de trabajo puede ser complicado, más si asume ese rol por primera vez, por eso RRHH Digital le brinda los siguientes consejos para que
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Consejos para dejar el trabajo en la oficina

Muchas veces nos enfocamos tanto en el trabajo que se nos olvida que tenemos que dejarlo en la oficina, y seguimos con nuestras labores en el hogar, quitándole horas a
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Se debe incrementar el posicionamiento de las mujeres en la alta dirección empresarial

Las mujeres ocupan actualmente el 29% de los cargos de liderazgo senior a nivel mundial.
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