Universidad Tecnológica de El Salvador, El ser humano es el centro de su quehacer

Redaccion septiembre 2, 2014

Convencida de su importancia desde su misión, visión y valores la universidad ofrece a sus colaboradores un amplio programa de acciones para su crecimiento personal y profesional.

Para la Universidad Tecnológica de El Salvador (UTEC) ser una empresa feliz representa la ratificación de la validez de su ideario humanista y el reconocimiento a 40 años de trabajo y trayectoria institucional, durante los cuales se ha consolidado como una universidad que se distingue por su liderazgo e innovación, que la posicionan como la universidad privada más grande de El Salvador.

Su ideario humanista, reflejado en su visión, misión y valores institucionales, colocan al ser humano en el centro de su quehacer por lo que, además del cumplimiento estricto de las prestaciones de ley, la UTEC brinda a sus miembros programas de formación y crecimiento profesional, así como los servicios de clínica empresarial y psicológica, además de apoyo económico no obligatorio por ley en casos de fallecimiento del empleado a miembros de su grupo familiar cercano. Los hijos de los colaboradores tienen acceso también a cursos y capacitaciones de diferente índole en periodos vacacionales, entre otros.

Dado que la docencia es una de las funciones esenciales de una universidad, el reconocimiento a la labor de sus profesores es muy importante. Todos los años, la universidad reconoce a los docentes distinguidos por cada una de las escuelas académicas, en un acto público en el que reciben un diploma acompañado de un estímulo monetario. Asimismo, la universidad premia la labor de investigación académica, por lo que también se entrega el mismo tipo de reconocimiento a los maestros destacados por sus trabajos de investigación científica.

La flexibilidad y el apoyo en materia de formación académica son totales. La UTEC cuenta con un plan de capacitación permanente que concede becas a sus miembros para estudios dentro y fuera de la institución, incluso en el extranjero, desde cursos especializados, hasta maestrías y doctorados. Los estudios dentro de la institución incluyen programas diseñados a la medida para el desempeño de sus labores. Asimismo, cuando los procesos formativos corresponden a iniciativas e intereses específicos del personal, este cuenta con horarios flexibles para atenderlos, además de tener la opción de solicitar el apoyo financiero institucional para los mismos.

La UTEC construye el sentimiento de pertenencia y de identificación con la vivencia diaria, que permite la existencia de un ambiente de confianza y camaradería.

La UTEC se ha constituido en el proyecto de vida de muchos de sus miembros, ya que brinda amplias oportunidades de crecimiento profesional, por lo cual cuenta con vicerrectores, decanos, directores, jefes y coordinadores que primero fueron estudiantes y se graduaron de la institución.

La universidad privilegia la meritocracia y cuenta con escalafones para las áreas docente y administrativa, que consideran aspectos como la antigüedad, experiencia y actividades profesionales, la formación continua, participación en la comunidad y los reconocimientos obtenidos, entre otros.

Convencida de su enfoque en el capital humano, la universidad mejorará lo perfectible, fortalecerá las acciones realizadas e implementará nuevas acciones orientadas a conservar un ambiente sano de trabajo.

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