Gerencia

El mayor riesgo de las empresas familiares es resistirse al cambio

En Costa Rica y otros mercados latinoamericanos, muchas empresas familiares han construido su éxito sobre valores como la confianza, la cercanía y la continuidad generacional.
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La paradoja de la crisis: el enfoque de oportunidades en entornos altamente volátiles

Sin problemas que solventar, el mercado se estanca; si los hay, las posibilidades de expansión y consolidación comercial se multiplican de manera exponencial.
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Women Economic Forum Costa Rica celebrará su décima edición con foco en liderazgo y sostenibilidad empresarial

La agenda abordará liderazgo consciente, bienestar organizacional, sostenibilidad, innovación y desarrollo del talento.
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Guatemalteca recibe máximo reconocimiento de la industria de reuniones

Alisson Batres, CEO de Organización, S.A., se convierte en referente de América Latina al ser galardonada con el 2026 EIC Social Impact Award por el Events Industry Council.
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Mastercard nombra a Andreia Morelli como vicepresidenta senior de Marketing y Comunicaciones para la División Norte de América Latina y el Caribe

Reconocida por su estilo de liderazgo colaborativo, pragmático y orientado a resultados, Andreia llega a Mastercard para impulsar la evolución de la marca, fortalecer el posicionamiento de la compañía y
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ONU elige a nuevo presidente de la Asamblea General

Khalilur Rahman sucederá a la alemana Annalena Baerbock, en el cargo a partir de septiembre.
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Ilya Espino de Marotta es elegida como nueva administradora del Canal

Primera mujer en la historia en ocupar el puesto de Administradora del Canal de Panamá.
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Descubra los “recursos del mañana” que redefinirán la estrategia empresarial

EY publicó una serie de análisis donde anticipa las fuerzas que redefinirán la competitividad empresarial. El estudio analiza la relación talento humano - máquina, migración y confianza.
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Inteligencia emocional: la ventaja competitiva del liderazgo moderno

La inteligencia emocional es una ventaja competitiva. ¿Su empresa está preparada para liderar con empatía y estrategia?
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Liderazgo multigeneracional, un verdadero puente para fortalecer el talento sin edad

El liderazgo multigeneracional es clave para conectar estas diversas perspectivas, trascendiendo las diferencias de edad para construir puentes, potenciar el talento y lograr un propósito compartido con sentido.
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Cómo la reputación personal de sus líderes impacta el valor de las empresas

LLYC presenta la octava edición de 'Social Matter', un estudio sobre cómo la humanización radical ha convertido el rostro del CEO en el principal motor de confianza y la vulnerabilidad
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