Día Internacional de la Mujer

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Grupo Mutual cuenta con planilla conformada por 51,44% de mujeres

Mandos medios son liderados por mujeres en cargos de jefatura, representando un 64% de este total y sucursales se encaminan hacia el mismo porcentaje.
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Walmart, una empresa comprometida con la inclusión y la equidad de género

El 45% de los asociados son mujeres y el 46,5% de los cargos ejecutivos están en manos de líderes femeninas.
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Scotiabank anuncia programa para fortalecer negocios liderados por mujeres

En Costa Rica, la cartera de crédito para fomento productivo de la Micro y Pequeña Empresa está compuesta por un 65% de hombres y un 35% de mujeres.
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Holcim reafirma su compromiso con la equidad de género

La práctica de una cultura corporativa que promueve la diversidad y un entorno inclusivo, permite que hoy el 60% del Comité de Dirección País esté en manos de mujeres.
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Diversidad de pensamiento, enfoques y soluciones: la mente femenina en compañías “Tech”

Las mujeres piensan diferente y por eso logran destacar en los proyectos que se propongan.
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Respeto a la diversidad es uno de los valores de Samsung como empresa global

La empresa coreana considera que la diversidad en el lugar de trabajo es clave para liberar el potencial de cada uno de sus miembros para la construcción de un futuro
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Mujeres costarricenses representan el 52% de los colaboradores en el sector bancario

11.944 mujeres trabajan en los bancos públicos y privados del país, pero aún debemos trabajar para tener una mayor representación en puestos gerenciales y de juntas directivas.
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Visión estratégica femenina clave para la transformación en los negocios

Por Marcela Perilla, directora de la región Norte de Latinoamérica para SAP La diversidad y la inclusión de mujeres en posiciones de liderazgo no solo permite la construcción de equipos
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