Recursos Humanos

¿Qué significa la reducción de la jornada laboral?

La reducción en la jornada ordinaria de trabajo semanal, afectaría el salario de la persona trabajadora en igual proporción en la que se disminuya su jornada.
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20 millones de jugadores en línea de PC marcan récord histórico

Italia, el país europeo que más tiempo lleva en cuarentena por el COVID-19, ha visto como el tráfico de internet ha subido más de un 70 %, en gran parte
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Wellness para Ejecutivos: Entrevistas en video

Melissa Arguedas, expositora de nuestro evento «Wellness para Ejecutivos» nos habla sobre los programas de bienestar en las empresas. Karol Delgado, del Colegio de Nutricionistas de Costa Rica, nos explica
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Claves para desarrollar y retener el mejor talento

Los directivos deben entender qué es lo que necesitan sus empleados, para darles las oportunidades ideales de aprendizaje.
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Intenciones de contratación aumentan en Costa Rica para el segundo trimestre del 2020

Desde una perspectiva global, empleadores en 42 de los 43 países encuestados esperan incrementar sus plantillas laborales en el periodo de abril a junio.
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Ventajas y desventajas de trabajar en una empresa familiar

Sin importar el tipo de compañía que tenga es vital destacarse, que se escuche su voz, sus aportes sean valorizados, entre otras cosas.
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Cerrando la brecha en la igualdad de género: lo bueno y lo incómodo

Por Maribel Diz, vicepresidenta Sénior de Recursos Humanos para Visa América Latina y el Caribe. El tema del Día Internacional de la Mujer de este año es #EachforEqual, que encapsula
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La brecha de género en el trabajo

En el marco del Día Internacional de la Mujer, Manpowergroup promueve la construcción de un mercado laboral diverso e inclusivo, donde todas las personas tengan igualdad de oportunidades.
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¿Cuáles son las habilidades blandas más buscadas en este 2020?

La creatividad, la inteligencia emocional, colaboración, el pensamiento crítico y la conexión cultural, están entre las habilidades blandas más buscadas para este año.
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Características de las empresas en las que todos quieren trabajar

Ofrecer flexibilidad laboral, la posibilidad de trabajar desde casa y espacios para resolver asuntos personales es cada vez más importante.
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7 pasos prácticos para que las organizaciones introduzcan una estrategia eficaz de desarrollo profesional

Una de cada cinco personas está en el papel equivocado, en trabajos en los que no están motivados, comprometidos o productivos.
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