felicidad organizacional

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Ranking Internacional de Felicidad Empresas Heroínas El Único

Ranking que reconoce, certifica y empodera a las empresas comprometidas con su gente.
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La importancia de medir la felicidad en las empresas

Según Shawn Achor, psicólogo profesor en la Universidad de Harvard, las empresas con empleados felices tienen un aumento en la productividad de sus empleados del 31% así como un incremento
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Construya un modelo de bienestar y felicidad Organizacional

El 77% de los colaboradores afirma que se sentirían más integrados a su trabajo si se les reconocieran su valor como persona.
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La felicidad en el trabajo: una tendencia rentable

La felicidad en el trabajo genera escepticismo porque el objetivo principal de una organización debe ser la rentabilidad. Sin embargo, diversas investigaciones demuestran que tener colaboradores felices genera un impacto
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