• 2 mayo, 2022

Cultura de bienestar, la clave de Cisco para convertirse en la mejor empresa para trabajar en Costa Rica

Cultura de bienestar, la clave de Cisco para convertirse en la mejor empresa para trabajar en Costa Rica

Para Cisco, el recurso más valioso de su operación es su equipo de trabajo.

Como reconocimiento a una cultura organizacional basada en el respeto, empatía, inclusión, colaboración y eficiencia, Cisco se colocó por cuarto año consecutivo en la posición número 1 de las mejores empresas para trabajar en Costa Rica, según Great Place To Work (GPTW) en la edición 2022.

Luis Carlotti, Country Leader Cisco para Centroamérica y el Caribe.

“Para Cisco, el recurso más valioso de su operación es su equipo de trabajo. Por esto, como organización nos enfocamos en desarrollar un entorno laboral del que podamos estar orgullosos, en el que nuestros colaboradores sientan la libertad y confianza de innovar y ser creativos en la búsqueda de soluciones para los desafíos tecnológicos del país”, aseguró Luis Carlotti, Country Leader de Cisco para Centroamérica y el Caribe.

La investigación global de GPTW muestra que todas las compañías aspiran a una cultura de alta confianza, pero ese camino tiene variaciones regionales. En América Latina, los mejores lugares para trabajar se destacan por crear ambientes psicológicamente seguros para todos, y reconocen que, en un clima de gran incertidumbre, la comunicación abierta con el liderazgo es sumamente importante.

Cultura consciente

La forma en la que se trata a los colaboradores tiene un impacto directo en su capacidad de innovar y hacer un mejor trabajo. Conscientes de esto, Cisco implementó desde hace varios años la “Cultura Consciente”, una corriente de liderazgo que promueve el reconocimiento, la flexibilidad y la inclusión. Lo anterior cobró aún más importancia en el contexto de la pandemia, en el cual la empatía ha sido clave para mantener un ambiente de trabajo colaborativo.

El reconocimiento de GPTW incentiva a la compañía a seguir potenciando la Cultura Consciente entre sus prioridades, dando un mayor impulso a la capacidad de los colaboradores para dar lo mejor de sí en su trabajo.

“Apostamos por un clima laboral que promueva el respeto, la resiliencia y la inclusividad, y eso nos ha consolidado como líderes en modelos de trabajo innovadores. Es un orgullo para nosotros ser reconocidos nuevamente por nuestro ambiente colaborativo y reafirmamos nuestro compromiso de impulsar el desarrollo profesional y personal de nuestro equipo” aseguró Carlotti.

 

Etiquetas: CISCO / Costa Rica / Great Place to Work (GPTW) / mejor empresa para trabajar

Recomendaciones sobre este tema

Cadillac comienza la preventa de su primer auto eléctrico en Costa Rica durante Expomóvil

Cadillac comienza la preventa de su primer auto eléctrico en Costa Rica durante Expomóvil

El modelo LYRIQ se sumará a Escalade y XT4, que distribuye Grupo Q desde 2023 en el país.
Davivienda hace realidad sueño de auto propio con una oferta innovadora

Davivienda hace realidad sueño de auto propio con una oferta innovadora

Davivienda, patrocinador oficial de la feria, participa con una oferta diferenciada que hará realidad el sueño automotriz de…
Coyol Free Zone destaca a 9 proveedores locales por sus buenas prácticas empresariales

Coyol Free Zone destaca a 9 proveedores locales por sus buenas prácticas empresariales

Los reconocimientos se dan como parte de la Segunda Edición de Coyol Impulsa, un programa pionero de este…