18 diciembre, 2024

Cómo disfrutar las fiestas de fin de año en el trabajo sin dañar la marca personal

La celebración laboral es una buena oportunidad para conectar y cambiar un poco el chip de la rutina diaria, pero todo con medida para evitar un daño en la marca personal.

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Llegó el fin de año y con ello la oportunidad de convivir con los compañeros de trabajo en otro contexto y sin la prisa de la rutina diaria; en ese sentido, la fiesta de fin de año de la empresa es una gran oportunidad para generar lazos, pero se debe tener cuidado porque los excesos pueden arruinar la marca personal para siempre.

Especialistas en desarrollo de carrera coinciden que, aunque estas celebraciones son un espacio para relajarse y disfrutar de un buen momento, la realidad es que también son una extensión del entorno laboral, por lo que los empleados deben tomar en cuenta ciertas reglas de etiqueta.

Esto porque de lo contrario también pueden ser un terreno delicado en el que una mala decisión o un desliz puede dejar una huella negativa en su reputación profesional.

3 aspectos clave para considerar

Vivian Montoya Ruiz, experta en liderazgo y éxito profesional, considera que las fiestas de fin de año del trabajo son un brindis con estrategia, y dice que hay tres las razones principales para cuidar la imagen.

1. Todos lo miran

Así como la canción Todos me miran de Gloria Trevi, aunque estés en un ambiente relajado y no en la oficina, debes considerar que sus compañeros, jefes y hasta los integrantes del área de Recursos Humanos notan cómo se comporta. “Cada acción puede reforzar au imagen profesional o ponerla en riesgo”.

2. Reputación en juego

Lejos de la realidad está aquella frase que dice “Que lo que se hace en las Vegas, se queda en las Vegas”, en este caso lo que haga en la fiesta puede resonar en su día a día laboral. Por ello, recomienda la especialista, que elija comportarse con respeto y profesionalismo y reforzar la confianza de su equipo.

3. La primera impresión es solo una de las que cuenta

Su manera de comportarte puede tener consecuencias negativas en cómo lo ven los demás. Lejos de que se porte aburrido, es evitar perder la compostura.

Brinda, conecta, pero recuerda que tu futuro profesional podría estar en juego”, refiere la especialista.

Código de vestimenta

María Luisa Simón, consultora de imagen y protocolo empresarial, dice que, si bien el ambiente es festivo, el entorno ejecutivo es donde se debe cuidar mucho más la imagen.

Considera que nunca debe perderse de vista el contexto, y es que, aunque en el ámbito personal pueda vestirse de una manera muy «seductora» con escotes y vestidos demasiado entallados, “recuerde que en este ámbito eres parte de una empresa”.

Por lo que recomienda que las mujeres evite. utilizae vestidos muy entallados ni escotes tan pronunciados, y el maquillaje, si bien puede ser un poco más marcado de lo normal, sin que sea exagerado.

En la cuestión del consumo de alcohol, la especialista en protocolo empresarial dice que está bien tomar, pero debe ser con moderación puesto que, de lo contrario, «además de la cruda perse, se tendrá cruda moral por algún desfiguro”.

«Entonces ubiquen mucho que, aunque sea fiesta, aunque estén todos muy contentos con el dueño de la empresa o con los ejecutivos deben de guardar un lineamiento en el comportamiento y en la vestimenta”, recomienda.

Agrega que es importante considerar que demasiado acercamiento corporal con los compañeros, incluso con los jefes, puede provocar un daño irreversible a la imagen. “Estar alegre no quiere decir que nos vayamos al extremo”, finaliza María Luisa Simón.

La fiesta de fin de año de la empresa es una excelente oportunidad para consolidar relaciones, relajarse un poco fuera del entorno laboral y disfrutar de la compañía de tus colegas.

Sin embargo, es importante recordar que se trata de un evento profesional, por lo que debes mantener un equilibrio entre la diversión y el respeto por las normas sociales y laborales.

Fuentes: El economista de México

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