4 junio, 2024

BAC Costa Rica, Sostenibilidad: parte de su día a día

Mediante su estrategia de sostenibilidad, el BAC evolucionó de ser una institución que ofrece soluciones financieras tradicionales, a una que ofrece soluciones financieras de triple valor: ambiental, social y económico.

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«Para BAC, la sostenibilidad es un elemento esencial del día a día, que se integra a nuestra estrategia corporativa. De esta manera, evolucionamos de ser una institución que ofrece soluciones financieras tradicionales a una que ofrece soluciones financieras de triple valor: Neto Positivo; es decir, que genera más valor ambiental y social que las huellas que producimos para operar; con la misma excelencia y rigurosidad que trabajamos para maximizar el valor económico”.

Así lo asegura su vicepresidenta de Relaciones Corporativa de BAC Credomatic, Laura Moreno Ramírez.

Destacan sus doce objetivos estratégicos, con los que BAC busca generar un impacto positivo en sus públicos de interés, en la sociedad y en el medioambiente.

Destacan horas de voluntariado, capacitaciones y acciones que promueven la sostenibilidad en los públicos de interés de la institución financiera.

“En BAC, creemos fielmente que las empresas desempeñan un papel fundamental en liderar el cambio necesario en el mundo actual. Por eso, continuamos liderando ese cambio desde nuestro enfoque empresarial centrado en la generación de valor económico, social y ambiental en las comunidades en las que operamos, lo que implica un compromiso coherente con nuestro modelo de negocio innovador, que utiliza la banca como un catalizador de valor en todos los ámbitos en que operamos”, dice Moreno.

Laura Moreno Ramírez, vicepresidenta de Relaciones Corporativas de BAC Credomatic.

BAC Costa Rica

Fundación: 1952.

Colaboradores: 5 000.

Países donde tiene presencia: Guatemala, Honduras, El Salvador, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y Bahamas.

BAC es uno de los bancos privados líderes de Centroamérica. Cuenta con más de 20 000 colaboradores y más de 4,4 millones de clientes a nivel regional.

Esfuerzos que brindan resultados

6 082 colaboradores participaron de espacios de educación financiera (2023).

91 colaboradores atendidos en asesoría financiera (2023). Reducción del índice de pobreza multidimensional empresarial en 8%.

58 colaboradoras beneficiadas por la especialización de Liderazgo femenino.

50 becas a colaboradoras para actualización en Datos y Analítica (STEM).

11 734 personas de distintas empresas capacitadas en educación financiera.

34 860 estudiantes capacitados en educación financiera, a través de la materia del MEP de Finanzas Personales y Familiares para la vida cotidiana.

11 058 estudiantes de liceos rurales capacitados en temas de emprendimiento a través de las Guías de Emprendimiento, en alianza con el Grupo Colaborativo Semillas de Cambio y el MEP.

9 787 jóvenes participantes de espacios de educación financiera, a través de iniciativas de aprendizaje lúdicas y de realidad virtual (Proyectos PIXDEA y Carretica Cuentera).

146 oficiales de la fuerza pública capacitados en el uso adecuado de los recursos económicos y toma de decisiones financieras inteligentes.

156 861 visitas al sitio de educación financiera Finanzas Positivas.

901 participantes en programas de voluntariado.

6 582 horas de voluntariado.

15 ONG’s beneficiadas por iniciativas de voluntariado estratégico.

9 iniciativas de voluntariado comunitario.

44 ONG’s capacitadas anualmente en temas de gestión, liderazgo, comunicación, recaudación, etc.

11 campañas anuales de recaudación de fondos en la plataforma “Yo me uno”.

36 cargadores semirrápidos para vehículos eléctricos instalados en sus sucursales.

10 700 sesiones de carga de vehículos eléctricos, equivalente a una autonomía de 377 vehículos trasladándose de Guatemala a Panamá.

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