• 7 febrero, 2017

Incae y Voces Vitales realizan conferencia para potenciar mujeres emprendedoras

Incae y Voces Vitales realizan conferencia para potenciar mujeres emprendedoras

“En un total de 83 economías en el mundo, 200 millones de mujeres inician un nuevo emprendimiento”, con estas palabras la vicerectora de Liderazgo de Emprendedurismo Global de Babson College, Cándida Brush, llama la atención para que se mire la participación de las mujeres en emprendimientos como clave para generar valor a la sociedad.

La vicerectora fue una de las ponentes de la III Conferencia Euro-Americana de Mujeres Líderes 2017: Mujeres como generadoras de desarrollo y riqueza (CEAML 2017), realizado por el Centro de Liderazgo Colaborativo y de la Mujer, de INCAE y Voces Vitales Costa Rica, el 2 de febrero en San José. El evento que reunió a más de 300 hombres y mujeres de organizaciones públicas y privadas, permitió el intercambio de experiencias e ideas sobre la participación de las mujeres como emprendedoras.

Los ponentes hablaron sobre las claves para convertirse en emprendedoras en áreas como tecnología, sectores del ámbito privado y público.

El evento contó con la presencia de importantes ponentes como Sandra Cauffman, subdirectora de la División de Ciencias Terrestres de la Administración Nacional de la Aeronáutica y del Espacio (NASA); la científica Miranda Wang, desarrolladora de la bacteria que desintegra plástico, Fundadora y CEO de BioCellection Inc.; y la directora senior de la Práctica Global sobre Comercio y Competitividad del Banco Mundial, Anabel González, entre otros.

Los ponentes hablaron sobre las claves para convertirse en emprendedoras en áreas como tecnología, sectores del ámbito privado y público, así como el desarrollo de emprendimiento corporativo e independiente. Ellos plantearon a través de sus experiencias y datos de estudios realizados sobre la importancia de generar emprendimiento femenino en la región, y lo que hay que hacer para lograrlo.

“Las mujeres requieren mayor formación en negocios, en entrepreneurship y aprender a querer más las cifras, para empezar a invertir en sectores de un alto valor añadido, contar con mayor diversidad en la alta gerencia, tener más programas especializados para mujeres y  contar con más financiamiento a través de programas y becas”, comentó durante su presentación Camelia Ilie, Decana de Incae y Chair del Centro de Liderazgo Colaborativo y de la Mujer.

Según datos que la especialista presentó sobre entrepreneurship en el mundo, éste genera empleo, innovación, competitividad, desarrollo económico, filantropía e impacto social. Como ejemplo citó el impacto del programa Goldman Sachs 10,000 Women Initiative, donde se evidenció que después de este programa las mujeres, de cada dólar ganado reinvirtieron el 90% en educación, salud y nutrición, versus un 40% de los hombres.

Barreras personales y del entorno

Sin embargo, aún hay barreras personales y del entorno que deben superarse para poder llegar a tener mayor emprendimiento femenino. La directora de Investigación del CLCM, Susan Clancy, mostró como en las características de personalidad de un emprendedor exitoso el género no es relevante, sino que ser extrovertido, tener apertura a la experiencia, estabilidad emocional, estar consciente de los asuntos y ser capaz de lograr acuerdos. Sandra Cauffman agregó además la perserverancia: “Todo tenemos miedo a fallar, ser emprendedor es una aventura y nos vamos a caer. Mi principal reto fue demostrar que soy tan capaz como los hombres con los que he trabajado”, comentó Cauffman.

La importancia de que en las empresas también se trabaje por tener diversidad e innovación en fue un tema importante durante el evento. “Creamos un ambiente inclusivo para que se genere diversidad con cinco dimensiones que agregan mucho al negocio: género, nacionalidades, orígenes, generaciones y diferentes perfiles”, comentó Xavier Vargas, presidente de Cargill Centroamérica, quien dio a conocer como hace cuatro años iniciaron una nueva estrategia para el 2020 con una visión diferente, donde incluyeron el tema de inclusión y diversidad.

Por su parte, Alexandra Kissling, presidenta Voces Vitales Costa Rica, destacó como la mentoría de liderazgo realizada desde esta organización hace que la mujer redescubra sus fortalezas y pueda tomar sus propias decisiones. “Nos hemos enfocado en ayudar a la persona a redescubrir la mejor versión de sí misma”, explicó.

Etiquetas: Centroamérica / Emprendedores / INCAE / Latinoamerica / Voces Vitales

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